TAPIAS Y BELLIDO FORMACIÓN

Actualmente el Programa de formación de T&B FORMACIÓN (en adelante T&B) comprende los Cursos de formación inicial y continua para las personas que participan en la distribución de seguros, así como los cursos de formación permanente en materias de seguros y financieras dirigidos a los distribuidores de seguros y a las personas que ejercen la dirección técnica en las sociedades de mediación de seguros (operadores de banca-seguros, sociedades de correduría de seguros), que prevé el R.D.L. 3/2020 de 4 de febrero que transpone la Directiva 2016/97 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de enero de 2016, sobre la distribución de seguros.

Siguiendo el mandato de la Directiva 2016/97, sobre la distribución de seguros (IDD), el R.D.L 3/2020 establece el requisito de que todos aquellos que participen directamente en la distribución de seguros y reaseguros, dispongan de conocimientos necesarios para el correcto desempeño de su actividad.

Los conocimientos y aptitudes apropiados para el ejercicio de la actividad de distribución de seguros se acreditarán mediante la superación de cursos de formación de acuerdo con lo previsto en el R.D.L. 3/2020, y la Resolución de la
DGSFP, que lo desarrolla.

El Real Decreto 287/2021, de 20 de abril, sobre formación y remisión de la información estadístico-contable de los distribuidores de seguros y reaseguros, que desarrolla esta normativa, y la Resolución de 3 de junio de 2021 de la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones, establecen los criterios sobre los conocimientos y aptitudes que deben tener los distribuidores de seguros y de reaseguros, colaboradores externos y su personal relevante, los programas de los cursos de formación, así como el modo en que dichos conocimientos y aptitudes deben ser evaluados y acreditados.

El nivel y alcance de dichos conocimientos y aptitudes será mayor para quienes proporcionen asesoramiento sobre productos de seguros y de reaseguros que el de quienes solo proporcionen información sobre dichos productos.

En este sentido, se establece la necesidad de que todas las personas relevantes que formen parte de la estructura de gobierno de los distribuidores de seguros o reaseguros, así como sus empleados que participen directamente en la distribución de seguros o de reaseguros, tengan un nivel idóneo de conocimientos y competencia respecto de la actividad de distribución.

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